Akademus Hibrit Learning
Davranış değiştiren öğrenme
Kurumsal ihtiyaçlara özel tasarlanan sekiz haftalık hibrit gelişim programları; canlı eğitimleri, mikro öğrenme içeriklerini, uygulamaları ve geri bildirim süreçlerini bir araya getirerek öğrenmeyi sürdürülebilir hâle getirir. Hedef yalnızca bilgi aktarımı değil, davranış değişikliği ve iş sonuçlarına yansıyan gelişimdir.
Paketler
Beş hibrit gelişim programı
Her paket sekiz hafta sürer, kurumunuzun gerçek iş durumlarına göre uyarlanır ve davranış ile iş göstergesi ölçülerek kapanır.
Satışta Sürdürülebilir Büyüme
Doğru fırsatı seçmek, müşteri değerini büyütmek, sonucu yönetmek.
Programı inceleyin →Temastan Sadakate
Temas noktaları, ortak hizmet dili, şikâyet yönetimi, güven ve sadakat.
Programı inceleyin →Her Temasta Güven
Hasta ve yakınıyla empatik, tutarlı ve güven veren iletişim.
Programı inceleyin →Merkez ve Bayi, Aynı Hedef
Merkez-bayi uyumu, ortak deneyim standardı ve performans gelişimi.
Programı inceleyin →Etkili Liderlik, Güçlü Ekipler
Güven, sahiplenme, iletişim ve geri bildirimin ekip üzerindeki etkisi.
Programı inceleyin →Nasıl çalışır?
Eğitim değil, bir sistem
Sonuç: davranış değişimi. Canlı eğitimler, mikro öğrenme içerikleri, iş başında uygulama ve geri bildirim ile koçluk aynı yolculukta buluşur; her bileşenin Hibrit Öğrenme Motoru’nda bir yeri vardır.
- 01
Canlı Eğitim
Uzman eğitmenlerle interaktif, uygulama odaklı oturumlar.
Motor’da: 2 · Hizala, 3 · Derinleş, 6 · Kutla & Ölç
- 02
Mikro Öğrenme
Kısa, etkili içeriklerle öğrenmeyi günlük rutine yerleştirir.
Motor’da: 4 · Sürekli Kıl
- 03
İş Başında Uygulama
Gerçek iş senaryolarıyla öğrenilenleri pratiğe dönüştürür.
Motor’da: 5 · Uygula
- 04
Geri Bildirim ve Koçluk
Düzenli geri bildirim ve koçlukla gelişimi destekler, kalıcı hâle getirir.
Motor’da: 5 · Uygula, 6 · Kutla & Ölç
Öğrenmeyi iş hayatına taşır
Teorik bilgiyi günlük iş akışına yerleştirir.
Uygulamayı zorunlu kılar
Pratik görevlerle davranışı pekiştirir.
Gelişimi ölçer
Her adımda ilerlemeyi şeffaf raporlar.
Sonuç üretir
İş sonuçlarına yansıyan kalıcı değişim.
Pilot · 8 hafta
Bir paket, bir ekip, bir iş hedefi
Büyük bir yaygınlaştırmadan önce hibrit öğrenmenin kurumunuzda işe yarayıp yaramadığını küçük ölçekte ve ölçerek görün. Sonunda elinizde bir karar için gereken kanıt olur: ölçeklemek, değiştirmek ya da durmak.
Bir ekip ve bir sponsor
- Beş paketten biri ya da size özel bir konu
- Bir iş sorunu ve bağlı bir iş göstergesi
- Başarının neye benzeyeceğini söyleyecek bir sponsor
- Saha görevlerini onaylayacak yöneticiler
Yolculuğu birlikte yürütüyoruz
- Hedef davranışları ve T0 ölçümünü kuruyoruz
- Canlı oturumlar ve sekiz haftalık mikro ritim
- Haftalık saha görevleri ve geri bildirim
- Uygulanmış Öğrenme Oranı’nı her hafta izliyoruz
Karar için kanıt
- T0 ve T1 karşılaştırması
- Dört katmanlı etki raporu
- Sahadan uygulama örnekleri
- Yaygınlaştırma için öneri
Size özel
İhtiyacınıza özel program tasarımı
Konunuz beş paketin dışında mı, ya da kurumunuzda yıllardır yapılan bir sınıf eğitimini sahada sonuç üreten bir yolculuğa mı dönüştürmek istiyorsunuz? Uzman ekibimiz ihtiyacınızı dinleyerek size özel bir gelişim yolculuğu kurgular.
Mevcut bir eğitimi dönüştürürken içeriği bilgi, beceri ve davranış diye ayırırız: bilgi kısa dijital içeriğe, beceri canlı provaya, davranış saha görevlerine taşınır. Programa bir başlangıç ölçümü, geri bildirim ve koçluk adımları ve bir etki raporu eklenir.
- İhtiyacınıza özel program tasarımı
- Uzman danışmanlık ve destek
- Ölçülebilir sonuç ve raporlama
Önce kendiniz deneyin. Format Karması Seçici ve Hibrit Program Tasarımcısı ile programınızın hibrit bir taslağını çıkarın; görüşmeye o taslakla gelin.
Nasıl çalışıyoruz
Teşhisten etkiye dört adım
Her çalışma ölçülen bir başlangıçla açılır ve kanıtlanan bir sonuçla kapanır.
- 1
Teşhis
İhtiyacınızı dinliyor, Olgunluk Testi ve iş verisiyle gerçek meseleyi netleştiriyoruz. Çoğu zaman mesele eğitim değil, eğitimden sonrasıdır.
- 2
Tasarım
Paketi ya da size özel programı hedef davranışlara, kanallarınıza ve ekibinizin çalışma düzenine göre kuruyoruz.
- 3
Yolculuk
Canlı oturumları yürütüyor, mikro ritmi ve saha görevlerini işletiyor, uygulama oranını her hafta izliyoruz.
- 4
Etki
T1 ölçümü ve etki raporuyla neyin değiştiğini gösteriyor, bir sonraki adım için öneri sunuyoruz.
Akademus · program talepleri
Özge CömertKurumunuza özel kurgulanan hibrit öğrenme programları, eğitim kataloğu ve içerik detayları için doğrudan ulaşabilirsiniz.
ozgec@akademus.org 0533 954 17 25Hızlı dönüş için yazmanızı önerdiklerimiz
- Kurumunuz ve rolünüz
- İlgilendiğiniz paket ya da konu
- Hedef kitle: rol, sayı, çalışma düzeni (ofis, saha, vardiya)
- Değiştirmek istediğiniz iş göstergesi
- Olası başlangıç tarihi
hibritogrenme.com bir Akademus sitesidir; talepleriniz doğrudan Akademus ekibine ulaşır.